JAC Recruitment（JACリクルートメント）の評判と口コミ│リアルな体験レポートから徹底分析！‐リアコミ

複数のエージェントから求人紹介。他社とは違う体勢

採用試験対策として英語面接対策や応募書類作成のための「英語レジュメ」の指導がありました。英会話レッスンの受講割引というのもしています。

JAC Recruitmentの転職エージェントは、1人の転職エージェントが担当する人数が50人前後と他社と比較して少なめです。転職エージェントの負担が少なく、サポートする時間を確保していました。

複数の転職エージェントから求人が紹介されるので、エージェントのあたりハズレのリスクは小さいです。

ハイキャリア・高年収！国際的に活躍できる人材を募集

英語力・語学を問われる求人が多く給与水準は高め。ミドルからエグゼクティブクラスの求人が多いです。エリアでみると都市部と神戸や横浜の求人が多いのが特徴。

職種は、特にメーカー系、経理・財務などの管理職、営業の求人が豊富で、ハイキャリアで専門的な職業スキルが求められます。

最も求人数が多い機械・電気分野の技術者の場合、大手外資系企業や海外拠点のある国内大手メーカーの募集が多いため、高い技術力と広範囲の業務内容に加えて、海外赴任や海外出張なども多くあり英語力も要求される場合が多くなっています。

また、自動車関連企業の海外進出の求人が増えており、JAC静岡支店を中心に自動車関連の技術者・管理職・海外関連の募集を強化しています。

まとめ

JAC Recruitmentでは『3か月間の安心サポート』があり、24時間以内の返信を徹底、初めて転職する人も安心できるサポート体制でした。

職種ごとに専門知識のもった転職エージェントが在籍し、社内表彰制度で頑張っているエージェントを評価する取組をしています。転職エージェントを育てる姿勢を感じました。

JACリクルートメントの転職エージェントからメッセージ

「転職を考える前に、キャリアアップで自分はどこに進みたいのか？」を考えた上で転職を考えたほうがいいですね。

転職は何度もしている方は少ないので、転職をする際にどのような事をしたらよいのかわからないと思います。転職に関して当社はプロなのでアドバイスができます。転職をするしないの選択は、まず面談で確認していただいてからがいいですね。