ワークポートで転職活動した大阪府20代の口コミ|信頼できるエージェントでした

0人が参考になったと回答
口コミ評価
合計1215
  • 求人満足度4点4点
  • 書類添削度4点4点
  • サポート力4点4点

選考が通過したら一緒に喜んでくれるような親身な対応でした。無理に多くの求人を紹介せず、合ったものだけを紹介していただきました。業界の知識も深く、転職活動がうまくいかない時には的確なアドバイスをくださいました。

求人満足度4点4
書類添削度4点4
対応度4点4

ワークポートのリアコミワークポートのリアコミスマフォ用

前職の仕事内容・転職理由・選んだ決め手

前職と勤務歴 システムエンジニアを2年半勤務
転職回数 0回目

人物 <仕事内容>:システムエンジニアとしてシステム開発を担当。その後、東京本社から関西本部への異動をしてSAP保守運用を担当。

顧客からの問い合わせへの回答。トラブル発生時の対応。月次報告資料の作成。週次ミーティングの資料作成と司会進行。クライアントとの会議。

<転職理由>業務内容が合わなかった(プログラミングの面白さを感じることができなかった)ため。同僚と馴染めなかったため。残業が多かったため。

<叶えたかった事>業務内容が楽しめる内容であること。残業が少なく、プライベートと両立できること。

ワークポートを選んだ決め手
  1. 中規模の人材紹介会社のほうが親身になってサポートしてくれると思ったら。
  2. 応募したい会社の人材紹介業者がワークポートだったから。
  3. ネットの口コミで評判がよかったから。

面談した感想とアドバイス

面談イラスト

担当者名・年代 濱田典子様・20代後半か30代前半の女性
印象 非常に明るく話しやすい方でした。選考が通過したら一緒に喜んでくれるような親身な対応をしてくださいました。非常に好印象です。

<面談の流れ>:ワークポートのシステムの流れを説明して、そのあと私の希望のヒアリングが行われました。当日に10社ほど求人を紹介してくださいました。

<面談前後の気持ち>
(面談前)
どんな会社があるのかワクワクした気持ちがありました。前職がしんどかったので、転職活動が楽しかったです。
(面談後)
希望に近い会社を紹介してくださり、そのスピード感に驚き、良い印象を受けました。初対面の印象で担当エージェントの方と相性がいいと直感的に感じました。

<アドバイス>:事前に、履歴書と職務経歴書を作成して、プリントアウトして持って行ったほうが良いと思います。その場で簡単な添削もしてくださいます。プロの意見は納得させられるものでした。

紹介求人数と応募状況

沢山の求人

紹介求人数 20社 応募数 10社 非公開求人 2社

最初に希望をきちんと伝えたこともあり、希望に沿った求人を多く紹介してくださいました。ブラック企業の案件はありませんでした。最初の面談でしっかり担当エージェントに伝えることが大切だと思います。

履歴書・面接対策

書類通過数 8社 企業面接数 8社

<履歴書・職務経歴書添削>履歴書と職務経歴書を提出した時点でほぼ完璧と言ってくださいました。それでも指摘される細かい点は納得の内容でした。(得たスキルを詳しく書いてアピールにつなげるなど)

<面接対策>面接対策は行いませんでした。

転職エージェントの対応

サポートの速さ 普通
転職を無理にすすめられたかどうか NO

<評価の理由>電話もメールもスムーズに対応してくださいました。担当エージェントの方をフォローする方もいて、困ったことはありませんでした。今はワークポートのシステム「eコンシェル」もより使いやすくなっているようです。

<知識とキャリア相談>私が名前を出した会社はすべてご存知で、業界の知識は深いのだと思います。転職活動が上手くいかない時も、アドバイスをいただきました。

自分のスタイルに合う会社を探していましたが、とにかく内定をとってそこから合う会社を選ぶ方法もあると教えてくださいました。

利用した人材紹介会社の評判

紹介斡旋会社一覧

登録した数 転職紹介会社2社/求人サイト0社
良かった会社 ワークポート
悪かった会社 doda
登録できなかった会社 なし
また利用したい? Yes

<評判や利用前のイメージとの比較>
評判では無理やり応募させられるという悪い評判もありましたが、実際はそんなことなかったです。しつこいという悪い評判もありましたが、そんなこともなく、必要なときのみの電話とメールでした。

<良かった会社>
ワークポート:私のことを思って求人紹介をしてくれている印象を受けました。アドバイスも的確で、一緒に応援して下さっている印象を受け、担当エージェントの方に信頼をおいている部分が大きかったです。無理に多くの求人を紹介せず、合ったものだけを紹介してくださり、助かりました。

<良くなかった会社>
doda:とりあえず、多くの求人を紹介するというあまり良くない印象を受けました。そのなかにブラック企業などはないのですが、下手な鉄砲も数撃ちゃ当たるような印象です。

求人票に書かれた住所が途中までしか書いていないというトラブルが起こったときの対応もいまいちでした。また、dodaとインテリジェンスできちんと連携して欲しいです。

<求人サイトを利用しなかった理由>
インテリジェンスの求人紹介が多かったため2社で十分だと思ったからです。また、メールが多く来て管理が大変だと思ったからです。

<ハローワークを利用しなかった理由>
ハローワークに良い印象をもっていないからです。

転職活動を振り返る

転職活動

履歴書で注意するポイント 修正点:2年半しか勤務していないため、転職理由も明確に書く

内容:【転職理由・志望動機】
株式会社XXXXを退職したときは3年間ほどをめどにしてフリーライターの活動をおこなおうと思っていました。そのタイミングが来たということで現在転職活動をしています。また、会社基盤があってこそできる規模の仕事があると思っています。フリーとして働き、よりプロジェクトチームで成果を出すことに興味を持ったためフリーでの活動を卒業しようと考えています。

株式会社XXXXを退職した理由は、月の残業時間100時間越えが3か月続いたりして、仕事とプライベートのバランスを維持できなかったためです。またシステムエンジニアのプログラミング業務はエンドユーザーの顔が想像しにくく、何十年間も続けるイメージが抱けなかったため退職しました。 そのため、転職にあたっての条件としては、仕事とプライベートの両立をはかりつつ、大学入学時から興味がある広報・マーケティング業務を行える会社とご縁があればと考えております。
職務経歴書で注意するポイント 修正点:フォロワー数やリーチ数を具体的に記載する

内容:【一般社団法人○○:地域活性化推進団体における広報活動】
【担当業務】
地元京都を拠点とした地域創生および活性化を目的とした団体(一般社団法人○○)におけるSNSを主軸とした広報活動を担当
・FacebookやTwitterを活用したメールマーケティング
 Facebookページのフォロワーは約5600、
 記事は5000~8000リーチ
・ターゲットは京都に住む人と訪れる人
・運営する5事業を継続するために随時メンバー募集広報を担当
 (ターゲットは大学生)
・企業とのタイアップ実績あり
面接で受けた質問と回答内容 修正点:会社にどのように貢献できるか、一緒に働くイメージをもってもらう

内容:
質問 うちの会社の社長に負けないところはどこですか。
若さある柔軟な発想は負けないと思います。大学生のころからスマホをもち、SNSを活用した一般社団法人の活動もしています。10代~30代をターゲットにしたマーケティング感覚は鋭いと思います。

<苦労した点>最終選考までいくが、最終選考で落ちることが多くて、あと1歩何が必要なのか苦労しました。

<解決方法>最後は相性というので、特に気取らず緊張せず、自然体で臨んだら、2社内定がとれました。

転職満足度

転職の合否

転職有無 他社経由のサービスで成功(キャリアトレック)
年収の増減 350万円から380万円に

<転職活動前後の気持ち>仕事とプライベートとの両立のことは考えましたが、それほど大きな変化はありませんでした。

<現在の仕事の満足度>現在は、転職先を退職していますが、満足はしています。業務内容と同僚との人間関係に満足しています。しかし、もっとIT業界から離れた仕事を選択すればよかったとも思っています。

<前職に戻りたいですか?>全く後悔はありません。

<転職を考えている方へアドバイス>担当エージェントの方との相性が大切だと思います。もし、合わないなと思ったら変えることもできるようなので、そこは気を遣わずにチェンジしてもらうといいと思います。人生において大きなことなので、シビアに判断されると良いかと思います。

貴重な口コミありがとうございました。


転職エージェントランキング2018年版スマフォ用